入职“第一课” 助力梦起航

发布时间：2017-08-24 浏览次数：2,236 次

 

  8月17日下午，市政集团在昌平瑶台山庄举办2016年度优秀见习生表彰暨2017年毕业生入职培训会。集团总经理刘其铎，党委副书记、纪委书记李志强，组织人事部部长，所属单位主管领导、部门负责人、优秀导师、优秀见习生以及今年新入职员工200余人参加了会议。

  会上，宣读了集团2016年度见习生管理先进单位、优秀导师、优秀见习生的表彰决定，向获奖单位和个人颁发了奖牌证书。集团领导要求各单位认真学习借鉴见先进单位工作经验，围绕各自实际，把见习生管理、培养、使用作为重要工作来抓，不断加强人才队伍建设，为集团持续发展提供强有力的人才保障。号召新员工以先进为榜样，以饱满的热情、出色的业绩，为集团发展贡献力量。

 

  会上，集团二处代表见习生管理先进单位介绍了见习生培养理念和管理方式，分享了导师带徒制的心得体会，指出要在重点项目上大胆给见习生实践机会促进其尽快成长。优秀见习生代表刘腾讲述了自己工作一年来的心路历程，他感言年轻人一定要发扬不怕吃苦的精神，勇敢地去基层、去工地锻炼自己。新员工代表作表态发言，表达了努力工作的决心和对个人发展的信心。

  集团组织人事部部长王芳从历史沿革、重点工程和发展思路等各方面为新员工全景介绍了集团情况，增进了新员工对集团的了解，增强了新员工的企业归属感和自豪感。

 

 

  李志强指出，当前集团正处在高速发展的快车道，急需新生力量，新员工日后将成为集团中坚力量。新员工初入职场要摆正心态，遇到困难和挫折要坦然面对，努力克服，所有困难和挫折都将促进自己更快进步；要及早做好自己人生规划并抓紧行动起来，做一名有理想、有梦想的年轻人。

 

  刘其铎对新员工提出殷切期望，一是尽快转变角色融入企业，将书本理论和实际工作有机结合到一起；二是爱岗敬业，发扬吃苦耐劳精神；三是主动学习，锐意创新，肯学习，善学习，做一名复合型人才；四是坚定信念，迎接挑战，遇到挫折不气馁，取得进步也不骄傲，时刻保持平常心。他还希望，重视团队交流合作，适应协同作战；拥有一颗感恩的心，高调做事低调做人，用发展眼光看问题，做好人生规划。最后，他将《论语》中“知之者不如好之者，好之者不如乐之者”送给新员工，希望大家快乐工作，快乐生活。

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深入一线 感受“市政”

为进一步加强新员工对企业的了解，8月18日，集团组织新入职员工参观了市内在施重点工程。

 

  该活动为新员工入职培训重要组成部分。所有新员工被分为五组，分别前往京秦高速工程、槐房4号地块污染场地修复项目、城市副中心综合管廊项目、地铁16号线20标、地铁16号线14标。各项目作了精心准备，为新员工做了详细讲解。参观现场，新员工兴致高涨，踊跃提问。参观活动使新员工对集团一线项目有了更加直观的了解，对“北京市政”人创新实干的精神有了更深刻的认识。据了解，集团所属各单位也于近日组织开展了各类形式新颖的新员工入职培训。（集团组织人事部）