设为主页
加入收藏
联系我们
工作动态
市政六公司扎牢制度笼子 用制度规范企业行为
发布时间：2016-11-03 浏览次数：1,541 次
“三学两做一促进”学习教育开展以来，六公司以学规章制度为抓手，首先结合企业实际，全面清理、修改现有公司制度。第一阶段对现有公司制度进行清理。第二阶段对清理后继续执行的制度进行修改完善，如8月底，公司领导班子成员及12个部室负责人对保留下的制度逐项逐条进行梳理，完善相关条款；9月份，从制度文件格式，制度合规，制度间关联，制度用语等进行把关。第三阶段通过职代会、董事会、经理办公会等程序批准上述制度。
一套科学合理的制度确立后，接下来就是全面落实各项规章制度。按照六公司“三学两做一促进”学习教育实施方案的要求，学规章制度基础在学，关键在做。学习形式有全员自学，各系统组织培训，把合格的标尺立起来，把做事的规矩划出来。在实际工作中，员工该干什么，该怎么干，遇到问题该如何处理，自觉的想到要按照制度做，依照规矩来，这正是学规章制度所追求的初衷。
姚长发
上一篇：